摘要：1949年新政权建立前后，中国共产党面临着基层干部匮乏的难题，这在新解放区体现得尤为明显。为化解此问题，中共广为建立了各级干部培训学校，公学是其中较为重要的一种类型。本文以苏南公学（1949~1953）为考察对象，重点分析了该校学员的来源构成、入学时的心态，校方对其进行思想更新的方式与效果以及学员毕业后的工作去向等方面的内容，从中映射出中共兼顾原则性与灵活性的组织政策。

　　关键词：1950年代；新区；苏南；干部；公学

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