摘要：新中国成立后，中国人民解放军院校共进行了15次大的体制编制调整。本文系统回顾了这段历史，深刻剖析了其频繁调整的原因，总结了经验教训，探讨提出了"建立弹性体制""消除界面问题""科学论证，慎重决策"的对策性措施，指出了军队院校编制体制调整应正确处理"变动与稳定""超前与适应""独立与融合""借鉴与继承"四对关系的必要性。
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